Christoph Schalk arbeitet seit 1994 als Trainer und Coach für Führungskräfte. Seine Kunden kommen aus über 30 Branchen – von Ein-Mann-Unternehmen bis hin zu namhaften Konzernen. Ein Schwerpunkt ist das Training und Coaching von Ingenieuren und Führungskräften aus technischen und naturwissenschaftlichen Berufen.
Der Würzburger Diplom-Psychologe (Jahrgang 1968) ist zertifizierter Senior Coach BDP im Berufsverband Deutscher Psychologen sowie zertifizierter Master Coach EASC in der European Association for Supervision and Coaching.
Coaching-Nutzen
So profitieren Sie von Coaching:
- Ziele erreichen: Coaching ist ergebnisorientiert. Ich helfe Ihnen dabei, das zu schaffen, was Sie sich vorgenommen haben.
- Veränderung bewältigen: Sie gewinnen Klarheit über Ihre Rolle und lernen, Ihre Ressourcen effektiv einzusetzen.
- Herausforderungen meistern: Aus Krisen werden Chancen, weil Sie Überblick gewinnen.
- Überlegt handeln: Denken ohne zu handeln und handeln ohne zu denken gehören der Vergangenheit an.
- Konsequent umsetzen: Sie planen Ihren Erfolg nicht nur, sondern kommen auch am Ziel an.
- Leben und Arbeit gestalten: Durch Coaching entwickeln Sie eine aktive Balance von Beruf, Familie und Freizeit.
Coaching-Themen
Jeder meiner Kunden bringt seine ganz individuellen Themen ein – je nachdem, welche Ziele er oder sie erreichen will. Typische Themen in den letzten Jahren waren unter anderem:
- Work-Life-Balance, Stress und Burn-Out
- Konflikte (mit Mitarbeitern, Kollegen, Vorgesetzten oder in Teams)
- Rollenklärung bei Umstrukturierungen
- Entscheidungsfindung
- Motivation zur Erreichung von Zielen
- Mentaltraining im Hochleistungsbereich und Sport
- Auftrittsangst vor Reden, Prüfungen etc.
- Emotionale Stress-Situationen
- Effektiver Umgang mit Zeit
- Arbeitsorganisation
- Beziehungen zu Kollegen oder Vorgesetzten
- Arbeit in Teams
- Karriereplanung und berufliche Veränderung
- Mitarbeiter führen
- Umgang mit persönlichen Krisen und Belastungen
- Persönlichkeitsentwicklung
Training für Führungskräfte und Ingenieure
Workshop-Themen (Beispiele der letzten Jahre):
- Mitarbeiter coachen: Die Führungskraft als Coach
- Führen in der Sandwich-Position: Gestalter statt Opfer im Spagat zwischen „oben“ und „unten“
- Ressourcenorientiertes Selbstmanagement: Ziele hochmotiviert erreichen
- Energiekompetenz: Neue Kraft für Leben und Arbeit gewinnen
- Entscheidungen treffen: Selbstklärung mit dem „inneren Team“
- Arbeitsorganisation: Die Dinge gut geregelt kriegen
- Resilienz: Krisen meistern und belastbar werden
- Solution Circle: Turbulenzen im Team als Chance nutzen
- Durchstarten mit dem neuen Team: Führungswechsel ohne Reibungsverluste
Kompetenz als Coach und Trainer
- Mein Kompetenz-Profil als Download
- Diplom-Psychologe (Schwerpunkt: Arbeits-, Betriebs- und Organisationspsychologie; Diagnostik; Organisationsentwicklung)
- Senior Coach BDP (verliehen vom Berufsverband Deutscher Psychologinnen und Psychologen)
- Master Coach EASC, Lehrcoach EASC und Lehrtrainer EASC (verliehen von der European Association for Supervision and Coaching)
- Coachingausbildung und diverse Weiterbildungen bei Dr. Robert E. Logan (CoachNet International, Los Angeles / USA): Certified Coach & Trainer
Weiterbildungen:
- Lösungsorientiertes Kurzzeit-Coaching (Weiterbildungsforum, CH)
- Team-Coaching (Weiterbildungsforum, CH)
- Kompakt-Mediation (Tilman Metzger, Hamburg)
- Konflikt-Coaching und Klärungshilfe nach Dr. Christoph Thomann und Christian Prior
- wingwave.com
- Hypnosystemisches Coaching nach Dr. Gunther Schmidt (MEI Heidelberg)
- Zürcher Ressourcen Modell ZRM nach Dr. Maja Storch
- wingwave-Coaching (Besser-Siegmund-Institut, Hamburg)
- Therapeutische Zulassung als Heilpraktiker, beschränkt auf das Gebiet der Psychotherapie
- Über 20 Jahre Berufserfahrung
- Mehrere hundert Führungskräfte aus den unterschiedlichsten Branchen (Ingenieurswesen, IT, Unternehmensberatung, Elektro, Physik, Automobilzulieferer, Biologie, Medizin, Luftfahrt, Raumfahrt u. a.) persönlich gecoacht
- Ca. 800 Coaches in über 25 Ländern ausgebildet
- Ausbildungsprogramme für namhafte Firmen durchgeführt
- Autor mehrerer Fachbücher
Referenzen
- BayWa AG, München
- Continental Automotive GmbH, Schwalbach
- Deutsche Malteser gGmbH, Köln
- Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt, Köln
- EJOT HOLDING GmbH & Co. KG, Bad Berleburg
- E.ON IT GmbH, Hannover
- Gaudlitz GmbH, Coburg
- Hydro-Ingenieure Planungsgesellschaft für Siedlungswasserwirtschaft mbH, Düsseldorf
- IAV Ingenieursgesellschaft Auto und Verkehr, Berlin
- Initiative Junge Forscherinnen und Forscher e.V., Würzburg
- NORMA Group AG, Maintal
- Novartis Vaccines and Diagnostics GmbH, Marburg
- Rkw Group, Frankenthal
- SRH Hochschule Heidelberg
- Strametz & Associates GmbH, Warburg
- Universitätsklinikum Heidelberg
- Universität Würzburg
- Vogel Business Media GmbH & Co. KG, Würzburg
- Weber Ingenieure GmbH, Pforzheim
- Wittenstein AG, Igersheim
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